□ 개요

 

박람회명	2019 영국 일자리 박람회
일시	2019년 11월 29일, 금요일
장소	Amba Hotel(WC2N 5HX)
주최 / 주관	KOTRA 런던무역관, 주영국 대한민국 대사관, 세계한인무역협회(OKTA) 영국지회

 

자료원 : KOTRA 런던무역관 자체 촬영

 

  ㅇ KOTRA 런던무역관, 주영국 대한민국 대사관, 세계한인무역협회(OKTA) 영국지회가 주최한 2019 영국 일자리 박람회가 2019년 11월 29일 런던 시내 Amba Hotel에서 개최되었음.

    - 이번 행사를 통해 100명 이상의 지원자에게 총 87건의 면접 기회를 제공함.

 

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  ㅇ 생활안전 강연과 개인 역량강화에 도움 제공

    - 주영국대사관 박현수 외사관과 서리(Surrey) 경찰청 소속 앤드류 김(Andrew Kim) 경찰관이 안전을 주제로 우리 청년들의 영국 생활 전반에 대해 강연함.

    - KOTRA 런던무역관 정윤미 취업 담당자는 영국 현지에 거주 중인 우리 청년이 취업 시 받을 수 있는 혜택인 정착지원금제도를 소개하며 “현지에서 구직활동을 하거나 취업한 청년들 중에 잘 몰라서 혜택을 받지 못하는 것들이 많다”면서 “유익한 정보를 전달할 수 있는 좋은 기회였다”라고 전함.

    - 또한 삼성전자 채용팀과 영국 헤드헌터는 취업 노하우 코칭을 통해 구직중인 우리 청년에게 현장감 있는 조언을 전달함

 

자료원 : KOTRA 런던무역관 자체 촬영

 

  ㅇ 영국 현지 구직에 성공한 사례 소개

    - 취업에 성공한 청년의 강연을 통해 영국 기업과 현지 진출 기업 취업 노하우를 전달하였으며, 질의시간을 통해 참가자의 구직활동과 관련한 실질적인 궁금증을 해소하는 기회도 제공

 

자료원 : KOTRA 런던무역관 자체 촬영

 

  ㅇ 화상면접 및 1:1 현장 면접을 통해 실제 취업에 필요한 정보 제공

    - 화상 면접 및 현장 면접 기회를 통해 총 89건의 면접 시행

    - 면접에 참여한 A씨는 “영국 현지에서 구직활동을 하고 있는데, 실제 한국 기업과 면접할 수 있어 좋은 기회였다”라며 “앞으로 비슷한 기회가 자주 주어졌으면 좋겠다”고 전함.

    - 면접자 B씨는 “한국 기업도 좋지만 다음번 행사 때는 다양한 직군의 구인 수요가 더 많이 있으면 좋겠다”라는 반응을 보임.

    - 기업이 직원 채용 때 겪는 어려움으로는 취업알선 플랫폼의 부재를 뽑았으며, 대다수 참가기업들은 이번 행사가 구인처와 구직자 간의 니즈를 채울 수 있어서 유익했다는 의견을 보임.

 

자료원 : KOTRA 런던무역관 자체 촬영

 

□ 영국의 노동시장

 

  ㅇ 2019년 7~9월 기준 영국의 고용률(16~64세 기준)은 76%로 전년대비 0.5% 증가, 실업률은 3.8%로 전년대비 0.2% 감소

    - 영국에는 2019년 8~10월 기준 80만개 이상의 일자리가 존재하는데, 이는 전년대비 5만 3천여 개 낮은 수치임.

    - 영국의 경제활동인구* 비율은 20.8%로 전년대비 0.3% 하락한 수치를 보임.

    * 현재 고용되어 있는 상태는 아니지만 구직활동을 하고 있는 인구를 뜻하며, 16~64세 기준임.

    - 최근 두드러지는 여성 고용률 증가세는 국가연금 기준 나이가 변경되어 60~65세 여성의 퇴직이 줄었기 때문

    - 7~9월 기준 영국의 실업자 수는 131만 명으로 집계되며 이는 전년대비 7만 2천명 감소한 수치임.

 

영국의 고용률(왼쪽) 및 실업률(오른쪽) 변동추이

자료원 : 영국 통계청(ONS)

 

  ㅇ 영국의 일자리 수 지난 분기보다 1만 8천개 감소한 80만개로 추정

    - 2008~09년 급격하게 감소한 영국 내 일자리 수는 2012년 이후 증가 추세를 보이고 있었으나 올해(2019년) 초 소폭 감소하는 움직임을 보임.

    - 이중 두드러지는 수치를 보이는 일자리 분야는 숙박 및 요식업(Accommodation and Food service)으로 다른 분야에 비해 일자리 수가 많은 것으로 분석

 

영국 내 분야별 일자리 추이

자료원 : 영국 통계청(ONS)

 

  ㅇ 우리 청년이 마주하는 영국 현지 구직 애로사항

    - 이번 영국 일자리 박람회 참석자 설문조사에 의하면, 영국에서 구직을 하는데 가장 어려운 점들로 업무 경험 부족(34.2%), 비자 조건 불충족(18.4%)을 꼽았으며, 일자리 부족(15.8%), 관련 정보수집(15.8%), 영어 능력 부족(15.8%)순이었음.

    - 구직자들의 기업 선택 기준으로는 실무 능력 향상(31.3%), 기업 이미지(25.4%), 연봉(16.4%), 장기 취업 가능 여부(10.4%), 근무지 위치(10.4%), 휴가일수(1.5%) 순으로 고려한다고 응답

 

  ㅇ 우리 기업이 한국인 인재 채용 시 고려하는 점

    - 인터뷰 면접관 18명을 대상으로 실시한 설문조사에 의하면 인재 채용 시, 주요 자격 요건으로 인성·태도(29.2%), 비자상태(29.2%), 근무 경험(20.4%)을 꼽았으며, 의사소통·어학능력(13.3%), 학력(8%) 순이었음.

    - 기업들의 한국인 인재 채용 시 가장 어려운 점으로는 비자 상태 불충족(40%), 구인 플랫폼 부재(33.3%), 인재풀 부족(26.7%)을 꼽음.

 

□ 시사점

 

  ㅇ 청년 구직 및 우리 기업의 니즈를 충족시킬 수 있었던 뜻 깊은 행사

    - 이번 일자리 박람회를 통해 우리 청년과 영국소재 우리 기업이 구직 및 인재 채용 시 겪는 어려움과 고려하는 점들을 파악할 수 있었던 유익한 시간이었음.

    - 또한 면접기회 제공을 통해 실질적인 구인 및 구직을 해결하는 박람회였음.

 

  ㅇ 지역별 취업박람회 참가 및 영국 내 부족직군 공략 필요

    - 아래 홈페이지에는 2019/2020년에 지역별로 개최되는 취업박람회의 일정, 장소 및 행사 개요 등의 정보가 있어 자신이 원하는 지역의 취업박람회에 참가할 수 있음.

    *홈페이지 ☞ https://www.thejobfairs.co.uk/

    - 영국 내무부(Home office)가 발표한 영국 내 부족 직군에 기반을 두어 구직활동을 모색하는 것 또한 고려해 볼 필요가 있음.

    *영국 부족직군 ☞ https://www.gov.uk/guidance/immigration-rules/immigration-rules-appendix-k-shortage-occupation-list

 

  ㅇ 영국 내 취업을 목표로 하는 우리 인력을 위한 ‘영국 일자리 박람회’ 참가를 통한 구직활동 고려

    - 올해 일정은 마무리 되었지만, 향후 일자리 박람회의 기회를 노려볼 수 있음.

    - ‘영국 일자리 박람회’와 관련된 자세한 사항은 홈페이지 또는 KOTRA 런던무역관으로 문의

 

 

자료원 : 영국 정부 홈페이지, 영국 통계청 및 KOTRA 런던 무역관 자료 종합

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